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■■据悉,贵州省将开展技能振兴运动,推动企业建立激励机制,尽快培养和引进一批企业急需的技术工人,破除高技能英语人才紧缺的“瓶颈”。贵州省政府出台规定,要求企业从职工教育经费中提取职工工资总额的1.5%至2.5%,作为高技能英语人才培养经费。 贵州省城镇人口就业状况抽样调查显示,该省高技能英语人才规模小、数量不足。目前,该省取得高级工以上职业资格证书的仅有1.6万人,占城镇就业人口的1.32%,而这一指标的全国平均水平是4%。 来源:工人日报 |